Dazu dient mein Buch
Mit meinem Buch – Maximize Your Team – möchte ich Dir ein Werkzeug in die Hand geben, um Deinen persönlichen Leiterschaftsstil und Teamkultur weiter zu entwickeln.
Persönlicher Leiterschaftsstil
Jeder Leiter hat seinen eigenen Leiterschaftsstil. Nach einigen Jahren des Erfolges kann es Dir zur Blockade werden, wenn Du aufhörst, neue Dinge auszuprobieren. Dein Team wird nur wachsen, wenn Du, als Leiter, wächst.
Mit diesem Buch möchte ich Dir helfen, Dich selber zu reflektieren, Dir neue Ideen mitzugeben und Dich mit den hauptsächlichen Herausforderungen eines Leiters zu befassen. Durch das Lesen wirst Du nicht automatisch zu einem besseren Leiter. Wenn Du Dich jedoch auf einen Prozess der Selbstreflektion einlässt und Dir neue Gewohnheiten aneignest, dann schon. Du bist das Problem und die Lösung Deines persönlichen Wachstums als Leiter.
Wie entwickelst Du Deine Leiterschaftsfähigkeiten weiter?
Teamkultur
Jedes Team hat seine eigene Teamkultur. Wenn die Atmosphäre nicht von Ehrlichkeit und gegenseitiger Reflektion bestimmt ist, bleibt die Teamkultur in der Routine stecken.
Anhand dieses Buches könnt ihr in Euren Teammeetings Themen wie Kommunikation, Vertrauen oder Feedbackkultur diskutieren. Ich bin überzeugt, wenn ihr Euch mit diesen Themen regelmässig auseinandersetzt, wird Dein Team gesund bleiben und eine Kultur entwickeln, in der Innovation und Veränderung schneller möglich sind.
Wie förderst Du Deine Teamkultur?
Du kannst Maximize Your Team gratis downloaden!
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